PONTOS POSITIVOS
- Auditoria em todos os contratos firmados pela gestão anterior
- Cancelamento do contrato com a Marquise e nova licitação do lixo ( Terra Tec Ambiental ), gerando economia aos cofres públicos e melhora do serviço prestado
- Decretação de Estado de Emergência na Saúde, permitindo a compra imediata de remédios que estavam em falta
- Criação da Secretaria de Transporte Suplementar e da Secretaria de Defesa dos Direitos da Pessoa Idosa, conforme promessa de campanha
- Promessa de reforma e reabertura do Posto de Saúde Dr. Zerbini, no Arsenal, ainda em 2013
- Diminuição do número de cargos comissionados
- Liberação de cerca de R$ 430 milhões para a realização de obras de micro-drenagem, saneamento, pavimentação e ampliação do abastecimento de água pelo Programa de Aceleração do Crescimento ( PAC 2 )
PONTOS NEGATIVOS
- Usando uma tática bem conhecida da política, abusou do Nepotismo, nomeando 2 parentes para cargos em comissão
Em, 04 de janeiro de 2013
Nomeia:
a contar de 02 de janeiro de 2013, NIVALDO MULIM DA COSTA, para exercer o cargo em comissão de Secretário Municipal de Desenvolvimento Social – Símbolo SM, na Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social. Port. nº 004/2013
Em, 07 de janeiro de
2013
Nomeia:
a contar de 02 de janeiro de 2013, ELAINE MULIM FAGUNDES, para exercer o cargo em comissão de Secretária de Gabinete – Símbolo SM, no Gabinete do Prefeito. Port. nº 043/2013
- Seu " novo " secretariado tem nomes da administração passada
- O Surto de dengue, que em grande parte foi causado pelo descaso da gestão anterior, que em Novembro de 2012 anulou a criação da Subsecretaria de combate à Dengue, ainda não foi combatido de forma eficaz
- As obras mínimas de conservação, como melhoria da iluminação pública, ainda são inexistentes no Arsenal
- A bagunça administrativa herdada da gestão anterior continua reinando na administração atual
Agora é dar tempo ao tempo e torcer para que o prefeito receba um sopro de bom senso e que trate todos os bairros sem desigualdades
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