A programação vai contar com palestras, cursos, workshops, seminários, ginástica laboral, torneios esportivos entre secretarias e concurso de talentos.
“A ideia é dar valor ao servidor e promover integração e socialização entre as secretarias”, afirmou Guilherme Solé, secretário de Administração.
O projeto é dividido em 4 módulos: saúde, conhecimento, integração e habilidades.
O primeiro módulo a ser trabalhado será o da saúde, que começará as atividades realizando a ginástica laboral, prática voluntária de atividade física, realizada pelos trabalhadores coletivamente, no próprio local de trabalho durante a sua jornada diária, visando melhorar a condição física do trabalhador.
No módulo Conhecimento, no mês de Março, os servidores participarão de uma palestra sobre motivação, que será ministrada por um psicólogo.
No módulo Integração, será realizado um torneio de atividades esportivas, com final previsto para o mês de outubro, quando é comemorado o Dia do Servidor Público.
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